Información institucional y organizativa
Puestos de trabajo y sus retribuciones
No hay compatibilidades actualmente.
Altos Cargos
Las retribuciones del Director-gerente en el año 2021 han sido 96.545,84 euros (85.102,20 de salario fijo y 11.443,64 de variable por cumplimiento de objetivos).
No ha habido ninguna indemnización por cese en el cargo.
| Nombre | Puesto | Sindicato |
|---|---|---|
| María José Arias Navarro | Presidenta | UGT |
| Rafael Miguel Nevado Cotrina | Secretario | UGT |
| Francisco Javier Rodríguez Hurtado | Delegado de Prevención | UGT |
| Daniel Jiménez García | Delegado de Prevención | UGT |
| Jonathan Madrigal Pericas | Delegado de Prevención | UGT |
| Bernardo Aranda Ruiz | UGT | |
| Rafael Fuentes Soler | UGT | |
| Luis Cobo Fernández | CSIF | |
| Francisco Manuel Jiménez Florido | CSIF | |
| Miguel Ángel Sánchez Morales | CSIF | |
| José Luis Muñoz García | CSIF | |
| Eduardo Jesús Frías Jiménez | CSIF | |
| Manuel Portilla Fernández | CC.OO. |
Puestos de trabajo y sus retribuciones
Ver Relación de puestos de trabajo y sus retribuciones
No hay compatibilidades actualmente.
Altos Cargos
Las retribuciones del Director-gerente en el año 2021 han sido 96.545,84 euros (85.102,20 de salario fijo y 11.443,64 de variable por cumplimiento de objetivos).
No ha habido ninguna indemnización por cese en el cargo.
| Nombre | Puesto | Sindicato |
|---|---|---|
| María José Arias Navarro |
Presidenta |
UGT |
| Rafael Miguel Nevado Cotrina | Secretario | UGT |
| Francisco Javier Rodríguez Hurtado | Delegado de Prevención | UGT |
| Daniel Jiménez García | Delegado de Prevención | UGT |
| Jonathan Madrigal Pericas | Delegado de Prevención | UGT |
| Bernardo Aranda Ruiz | UGT | |
| Rafael Fuentes Soler | UGT | |
| Luis Cobo Fernández | CSIF | |
| Francisco Manuel Jiménez Florido | CSIF | |
| Miguel Ángel Sánchez Morales | CSIF | |
| José Luis Muñoz García | CSIF | |
| Eduardo Jesús Frías Jiménez | CSIF | |
| Manuel Portilla Fernández | CC.OO. |
El acceso al empleo en Emasa, dada su condición de empresa pública municipal, se rige por los principios de igualdad, mérito y capacidad. En este apartado se pueden consultar todas las convocatorias relativas a los procesos de selección de personal.
